1．现役军人和在读的非应届毕业生，不能报考；

2．因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；

3．各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；

4．试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；

5．招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；

6．被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。

7．报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试（聘）用期、服务期、各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2024年8月—12月

2.报名方式：应聘人员将报名材料打包发送至学院人才工作部电子邮箱（sxykrcgzb@163.com）。应聘者邮件标题格式统一要求为：“2024高层次人才应聘-岗位类别-毕业院校-姓名”。

3.报名提交材料：

（1）《山西药科职业学院2024年公开招聘博士研究生报名登记表》（附件2）电子版（本人手写签名），报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。

（2）本人身份证扫描件。

（3）本科、硕士和博士阶段学历学位证书扫描件。暂未取得学历学位证书的2024年毕业生须提供在读证明（包含入学时间、毕业时间、所学专业等）、个人自荐材料、主要科研成果、学术荣誉证书等扫描件。

（4）留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和博士阶段课程学习成绩单扫描件。

（二）资格审查

学院公开招聘工作领导组办公室组织对应聘者条件进行资格初审，主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业学院、学术成果等信息。资格初审符合招聘条件的应聘人员，由学院电话通知本人资格复审、考核的时间、地点等信息。

对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。在招聘工作的任何环节发现应聘人员的应聘资格存在问题，随即取消其资格。

（三）招聘方式

学院公开招聘工作领导组组织不少于5人的专家组，对应聘人员的思想道德素质、身体心理素质、学术道德诚信、教学科研能力和发展潜力进行考核。考核成绩保留两位小数（四舍五入），最低合格线为60分。学院公开招聘工作领导组根据考核成绩确定体检、考察人员。

（四）体检和考察

1．体检和考察由山西药科职业学院组织实施，体检费用自理。

2.体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。应聘人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向招聘单位提交复检申请，招聘单位应尽快安排应聘人员复检。招聘单位对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

3.强化考察环节，严格把关招聘信息，考察应深入细致，对被考察对象全面了解，防止考察失察、失真。学院成立考察小组招聘信息，对拟聘人员进行全面考察。考察内容突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者，视同放弃资格。对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由工作单位或户口所在地的派出所、社区、村委会出具遵纪守法思想政治表现等证明材料。