市属国企深圳人才集团

岗位持续上新中

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今天面向社会公开招聘

深圳人才集团信息中心部长

诚邀符合条件的人才前来报名

公司介绍

深圳人才集团(Shenzhen Talent Group)是深圳市管综合型人力资源服务机构，是粤港澳大湾区行业领军企业和知名品牌。集团肩负着深圳城市HR和打造国际人才高地重要抓手的使命，秉承着“务实、创新”的核心价值观，实施“以人才为核心，科技与金融双轮驱动”的发展战略，切实当好市委、市政府人才工作重要抓手、助手和猎手，矢志不渝做好人才成长的助力者、企业发展的赋能者、产业聚集的推动者，全力以赴打造全国人才服务行业龙头企业。

招聘原则

（一）坚持党管干部与市场化配置相结合原则。

（二）坚持公开、公平、竞争、择优原则。

（三）坚持德才兼备、注重实绩原则。

（四）坚持权利与责任义务统一、激励与监督约束并重原则。

（五）坚持依法依规原则。

招聘岗位

集团信息中心部长 1名

招聘方式

在集团系统内外部进行公开招聘，符合岗位任职资格条件的人员均可报名。

岗位职责及任职要求

岗位职责

1.负责制定和实施人才科技平台的发展战略，推动人才大数据平台的建设、优化、整合；

2.负责科技创新项目的规划和管理，确保项目与行业发展趋势相匹配，分析市场趋势，识别人才科技领域的新机遇，为平台的长期发展提供战略建议；

3.搭建科技创新平台，打造数字品牌，推动科技外包及成果转化，发掘市场机会，对目标客户群调研、分析等，并根据市场策略和发展战略，制定并实施具体的市场拓展计划和销售目标；

4.建立和维护与行业内企业的合作关系，促进资源共享和协同发展招聘信息，组织和参与行业会议、研讨会招聘信息，提升平台在人才科技领域的知名度和影响力；

5.促进跨部门协同和优化，推动人才科技平台的技术进步和业务创新；

6.管理人才数据库，确保数据的准确性和安全性，为决策提供数据支持；

7.完成上级交办的其他工作。

任职条件

1.政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的方针、政策；

2.硕士研究生及以上学历，计算机科学、信息技术、金融数学等相关专业，年龄45周岁及以下（1978年11月以后出生），现任同层次企业总部中层正职或中层副职2年以上（工作年限计算截止时间为2024年10月31日）；

3.5年以上人才科技、大数据或相关领域的工作经验；

4.对大数据平台的构建和管理有深刻理解，熟悉数据分析和数据挖掘技术；

5.具备出色的战略规划能力和项目管理能力，能够高效地推动项目进展；

6.具有较强的商务谈判能力和跨部门协调能力；

7.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。

8.条件优秀者，年龄条件可适当放宽。

招聘程序

本次招聘程序为：发布招聘公告-报名-简历筛查、资格审查-笔试-面试-确定候选人-组织考察（背景调查）-确定拟聘用人选-公示及备案-后续聘任手续。

报名要求

1.填写选聘报名表（见附件）、个人简历及学历学位证书等扫描件一并发送至mc@qlmtalent.com，邮件主题请编辑“姓名+应聘岗位名称+毕业院校（专业）”；

2.报名截至时间：2024年10月31日24：00时；

3.本次招聘分笔试和面试两个环节，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩；

4.应聘人员笔试时需携带身份证、学历学位证书及验证证明、职称或职业资格证书等原件及复印件。

薪资福利

薪酬福利根据候选人实际情况面议。