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admin1年前 (2024-05-15)其他招聘71

01

安徽宁马投资有限公司

安徽宁马投资有限责任公司作为马鞍山市宁马新型功能区管委会的国有独资企业,通过市场运作,融通资金,规范投资,推进园区建设发展。业务板块涵盖企业服务、资产运营、基建投资等多个领域。

招聘计划

本次公开招聘工作人员5名,具体岗位详见附件1《招聘岗位计划表》

招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与录用等步骤进行。

报 名:

1.报名时间为:即日起至2024年5月24日17:00截止,逾期不接受报名。

2.报名方式及报名材料:

网上报名:登录马鞍山市科创和人才综合服务平台#/examinfo?id=50103676128199168操作流程报名。

报名材料:本人有效居民身份证件(身份证正、反面)、学历和学位证书、职称证书、执业资格证书、工作证明及其它相关证明材料。请将以上材料扫描件按要求上传。

3.报名者须提供本人真实材料和真实信息,否则将取消其应聘资格。

4.每名报名者限报1个岗位,不可重复报考多个岗位。

5.报名人数与招聘岗位人数比例应不小于5:1,不足5:1的调整相应岗位计划并另行补充公告。

02

安徽和州文化旅游集团

安徽和州文化旅游集团有限公司于2024年3月17日成立,注册资本为10亿元,全资股东为和县国有资产监督管理委员会,是和县城乡美好生活综合服务商,主要经营全县文化和旅游资源,服务城乡发展。

招聘计划

本次招聘工作人员2名招聘,具体岗位详见《安徽和州文化旅游集团有限公司2024年公开招聘工作人员岗位计划表》(附件一)。

招聘程序

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照公布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检与考察、公示与录用等步骤依次进行。

报 名:

1.报名时间:2024年5月15日至2024年5月21日17:00前,逾期不再接报名。(报名时请关注马鞍山市新华人力资源有限公司微信公众号)

2.报名采用网上报名方式进行。

【报名者须提交以下资料】

(1)本人签名确认的《安徽和州文化旅游集团有限公司2024年公开招聘工作人员考生报名表》(附件二,请自行下载填写并打印);

(2)本人有效居民身份证件、学历证书、资质证书等其他相关证明材料复印件;

(3)工作经验/年限需提供相应期限的社保缴纳凭证或单位证明;

(4)中共党员需提交有效证明;

(5)提供本人近期1寸免冠彩色证件照片(电子版);

(6)本人签名确认的《报考诚信承诺书》(附件三,请自行下载填写并打印);

(7)将以上报名资料编辑成电子版本(Word文档),发送至电子邮箱:hxxhrlzp@163.com,邮件主题:和州文旅+岗位代码+姓名+手机号码。

3.所有考生每人限报一个岗位,多报无效。

4.报名者须提供本人真实材料和真实信息,否则将取消其应聘资格。

5.报考人数与职位招聘计划数比例应不小于2:1,不足2:1的,根据实际报名情况上报至考试领导小组,并研究决定是否进行相应调整。

6.所有报名资料恕不退还。

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03

当涂县人民法院

招聘计划

因工作需要,当涂县人民法院面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员1名。

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001岗:警务辅助岗位

岗位要求:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规。

2.思想政治素质好,品行端正,廉洁奉公,热爱警务辅助岗位工作。

3.年龄:40周岁以下(1983年5月15日(含)以后出生)。

4.学历:高中及以上学历。

5.该岗位专业从事安检保卫工作,需具有正常履行职责的身体条件和心理素质,身体健康,无残疾,无口吃,无纹身,能吃苦耐劳,形象素质好。

6.服从岗位调整和调换等。

招聘程序

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照公布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检与考察、公示与录用等步骤依次进行。

报 名:

招聘网boss直聘_招聘_招聘网

1.报名时间:2024年5月15日至2024年5月21日(工作日:上午8:00-12:00,下午14:30-17:30),逾期不再接受报名。(报名时请关注马鞍山市新华人力资源有限公司微信公众号)

2.报名采用现场报名方式进行。

报名地点:当涂县就业创业一站式服务中心(当涂县人民政府政务服务中心人社局办事大厅一楼)。

3.报名者需提交:

(1)本人签名确认的《当涂县人民法院2024年公开招聘劳务派遣制工作人员考生报名登记表》(附件一,请自行下载填写并打印);

(2)本人有效居民身份证件、户口簿、学历证书等证书原件及复印件;

(3)提供本人近期1寸免冠彩色证件照片2 张;

(4)本人签名确认的《报考诚信承诺书》(附件二招聘,请自行下载填写并打印)。

4.报名者须提供本人真实材料和真实信息,否则将取消其应聘资格。

5.报考人数与职位招聘计划数比例应不小于2:1,不足2:1的,相应核减调整招聘计划。

6.所有报名资料恕不退还。

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