仁怀:“技能培训+常态化招聘”多形式畅通就业路

admin4个月前 (01-10)其他招聘45

2024年招聘,仁怀市始终把稳就业、保民生、促发展摆在重要位置,持续加大就业服务,强化技能提升,努力提供质量更优、覆盖更广的就业保障,促进高质量充分就业。

仁怀:“技能培训+常态化招聘”多形式畅通就业路

近日,由仁怀市总工会主办、爽净职业培训学校承办的2024年“白酒酿造工”技能培训在仁怀市中等职业学校举行。技能培训采用“理论+实操”相结合的方式进行,共有100名学员参加。参加培训的学员考试合格后将获得职业技能等级证书,通过“持证上岗”,让他们实现充分就业。除了白酒酿造技能培训,在人社部门指导下,仁怀市爽净职业培训学校还开展了创业、制酒、家政等18个工种的培训,累计开班100余场次,培训人数上万余人。

技能培训正红火,线下招聘不停歇。在仁怀市人力资源市场一楼,每周五的常态化招聘会如期举行。求职者穿梭在各个企业招聘展位,一边浏览招工简章,一边与企业招聘人员详细交流。在不少市民眼里,这里已经成为求职择业的热门场所。尽管招聘会规模不大,还是吸引了12家企业参与,共提供酒店前台、主播、月嫂、设计师、养老护理员等就业岗位200余个。“小而精”的招聘会,也让不少企业连续数周现场“坐镇”,源源不断来此“淘宝”。2024年,仁怀市人力资源市场累计举办各类招聘会70场,服务企业1542家次,提供就业岗位2万余个,岗位类型覆盖白酒、信息技术、家政服务等多个行业,累计达成就业意向3500余人。

多措并举拓宽就业渠道招聘,千方百计拓展就业岗位。截至2024年11月份,全市城镇新增就业人数8612人,同比增长14.46%;全市实现脱贫劳动力就业24280人,完成目标任务106.39%;开展职业技能培训19155人次;新增技能人才8120人次。下一步,仁怀市还将继续做好“访企拓岗促就业”专项行动以及就业暖心回访活动,深入挖掘就业岗位资源,通过“直播带岗+周周招聘会”,提供更多优质岗位搭建求职者与用人单位双向奔赴的“供需桥”。(贵州省人社厅)

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