0755-28360253（院本部派遣岗位-曾老师）

0755-84551180（社康岗位-周老师）

内蒙古民族大学附属医院

一、应聘人员基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；

4.具有良好的政治素质和道德品行，具有较强的事业心和责任感；

5.年龄要求为18周岁以上，35周岁以下，即1990年2月17日（不含）至2007年2月17日（含）期间出生的；博士研究生、学科带头人等高层次人才，年龄可适当放宽。

6.岗位所需的学历、专业或技能条件；

7.适应岗位要求的身体条件和心理素质；

8.岗位所需的其他条件；

9.凡有下列情形之一者,不得应聘：

(1)在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生（不含应届毕业生）；

(2)试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员（列编招聘）；

(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

(4)在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员；

(5)现役军人；

(6)应聘后即构成回避关系岗位的人员；

(7)法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位

详见《内蒙古民族大学附属医院2025年公开招聘合同制工作人员岗位需求表》（以下简称《岗位需求表》）。其中应聘人员学历、学位及相关资格证书取得日期截止至2025年7月31日。 《岗位需求表》中所要求的专业类别或专业等，主要参考教育部制定的《普通高等学校本科专业目录》（2020年版）、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》（1997年颁布）、《学位授予和人才培养学科目录》（2018年4月更新）以及研招网最新信息。对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、国外教育学科等，应聘人员也要如实填写，以便资格审查人员初步判断是否符合岗位的专业要求。

2.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，按当年应届毕业生同等对待；经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。其中，住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。报名时，考生所学专业与岗位要求专业须一致。

3.全日制教育专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

四、招聘程序

本次公开招聘按照网上报名、资格初审及缴费、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

1.网上报名

(1)报名时间：2025年2月17日10：00—2月20日12：00；资格初审截止时间为2025年2月21日17:00；缴费截止时间为2025年2月22日24：00。报名缴费截止后若达不到笔试开考比例的，以实际人数确定笔试人员比例，调整招聘计划或取消开考，在报名网站上予以公布。

(2)报名方式：采取网上报名的方式进行。报名网站：内蒙古人事考试网。

(3)每位应聘人员只能应聘一个岗位，且必须使用有效居民身份证（或护照）报名，报名与参加笔试、面试时所使用的证件必须一致。

(4)报名时，应聘人员须先在报名网站上按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照（jpg格式、大小为20KB以下）。

(5)应聘人员在填写个人简历时，须完整填写从专科（本科）毕业至今的所有经历，时间不能断开或空缺。不按要求填写或时间有断开的，将不予审核通过。

学习经历：填写本人就读专科、本科和研究生学习经历，包含起止年月、就读学校、院系和专业（须如实按照毕业证书上的专业名称填写）、取得的学历、学位（含第二学位、二学位、辅修学位及专业）。

工作简历：须完整填写到报名开始之日的工作经历，包含工作起止年月、工作单位、所从事工作。未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。公务员（参公人员）或已被事业单位列编聘用的要注明是否已过试用期或最低服务年限。 2.资格初审及缴费

(1)资格初审工作在网上进行。应聘人员在网上成功提交报名信息后应随时登陆报名网站查询自己的资格初审结果，初审通过后不能再修改报名信息。

医院在应聘人员报名后2日内提出审查意见，对符合条件的，不得以任何理由拒绝报名；对不符合条件的，严禁资格审核通过。对审查未通过的，应在资格审核栏中简要说明理由；对填报信息不全或有疑问的，应及时退回应聘人员补充或说明。

(2)《岗位需求表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题招聘信息，由招聘单位负责解释。

(3)初审通过的人员须按照要求在报名网站进行缴费。完成缴费即确认报名成功。考试收费70元(每人每科50元，报名费20元)。在缴费截止时间前未完成缴费的视为放弃报考。

(4)报名成功的应聘人员登陆报名网站自行下载打印准考证，打印准考证时间为2025年3月11日9：00—3月14日24：00。

3.笔试

(1)笔试开考比例（岗位招聘计划数与应聘缴费人数之比）为1：3。未达到规定比例的招聘岗位，将调整招聘计划或取消开考，并在报名网站上发布岗位变更公告。

(2)笔试试卷语言文字类型见《岗位需求表》。

(3)笔试时间：2025年3月15日上午09：00-11：00

考试科目：《医学专业知识测试》

笔试试卷《医学专业知识测试》满分为100分，考试类别详见《岗位需求表》，所有应聘人员均须参加相应类别的科目考试。

(4) 笔试地点：呼和浩特市内，具体地点见准考证。

(5)应聘人员须凭本人有效身份证件（居民身份证、临时身份证、护照或社会保障卡）和准考证参加考试。

(6)笔试成绩计算公式为：笔试成绩＝专业知识分+民族分。

(7)根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族应聘人员，在笔试成绩后加1.25分。

(8)笔试结束后，笔试最低合格分数线由招聘单位研究确定。应聘人员笔试成绩和笔试最低合格分数线在内蒙古人事考试和培训网上公布。

4.资格复审

(1)资格复审工作由内蒙古民族大学附属医院完成。地点笔试结束后另行公告。资格复审和面试的有关要求，提前3天在报名网站上公告。

(2)从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按照每个岗位应聘人员笔试成绩从高到低的排序和招聘人数与应聘人数1︰3的比例确定进入资格复审范围人选，同一岗位进入资格复审范围的人选最后一名笔试成绩出现并列的，全部进入资格复审范围。资格复审及递补后达不到1：3比例的，以实际人数确定进入面试范围人选。调整招聘计划或因无人报考取消的岗位，在报名网站上予以公布。

(3)资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格。

(4)进入资格复审范围的应聘人员，按照规定时间和地点参加资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的，取消面试资格。

5.面试

(1)面试满分为100分，采取结构化面试方式进行。

(2)应聘人员面试时用国家通用语言作答。

(3)对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到事先设定的面试合格分数线或达到其所在考场实际参加面试人员平均成绩以上的，方可进行下一环节。

(4)应聘人员考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。应聘人员笔试成绩、面试成绩和考试总成绩在报名网站上公布。

6.体检和考察

按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选并在报名网站上公布。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，以笔试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围人选。笔试成绩也相同的，组织加试（加试形式由招聘单位根据实际确定），等额确定进入体检和考察范围人选。体检项目、标准参照公务员录用体检的通用标准和操作手册执行。体检不合格不再进入考察环节。考察由招聘单位按照有关要求进行。

7.公示

根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果，择优确定拟聘人员。拟聘人员名单在报名网站上进行公示，公示期为5个工作日。

8.聘用

公示期满无异议的，按照规定办理聘用手续。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；试用期间或期满不合格的，解除聘用。

对应聘人员的资格审查贯穿于事业单位公开招聘的全过程。拟聘人员有下列情形之一的，取消聘用资格：

（1）应届毕业生未能如期取得毕业证、学位证的;

（2）办理聘用备案手续前，已被其他机关事业单位新录（聘）用的（以备案或批准文件为准）以及录取为全日制学生的;

（3）试用期间或期满考核不合格的；

（4）在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。

五、其他要求

1.本次招聘资格复审、面试、体检、考察等各环节出现缺额的，依次进行递补，电话通知递补考生。办理聘用审批手续后，放弃或被取消聘用导致岗位空缺的不再递补。

2.严格按照《事业单位人事管理回避规定》实行回避制度。

3.本次招聘考试的有关程序、步骤、要求等需要作出调整，届时将在内蒙古人事考试网发布相关公告，请应聘人员随时关注。

4.本次公开招聘公告中未尽事宜及有关信息，将在内蒙古人事考试网上及时发布，请予关注。

镇江市第四人民医院

一、报考条件

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）年龄一般为35周岁以下（1989年1月之后出生）；

（三）具备良好的品行；

（四）具备岗位所需的专业技能；

（五）适合岗位所需的身体条件；

（六）其他要求详见岗位表（附件1）。

二、信息发布

在镇江市第四人民医院官方网站公开发布招聘信息，信息发布时间为2025年1月2日至2月14日，内容应包括：岗位条件、招聘人数、考试方式、用工形式、薪资待遇等考生应知事项。

三、报名需知

（一）报名时间及方式

报名开始时间: 2025年1月2日，截止时间2月14日。

报名方式：

①现场报名（地点：镇江市第四人民医院16号楼行政楼五楼人力资源部 ）；

②网络报名：请将邮件主题写成“姓名+联系方式+应聘岗位”的格式，将报名表和报名所需材料的扫描件打包一起发送至报名邮箱zjsybm@163.com。

（二）报名所需材料

1.《镇江市第四人民医院公开招聘工作人员报名登记表》（附件2）；

2.本人身份证原件及复印件；近期一寸免冠照片1张；

3.应届生：2025年毕业生双向选择就业推荐表原件及复印件（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生）；

4.往届生：学历、学位证书原件及复印件；执业证书原件及复印件；

5.应聘岗位所需的其他相关证书原件及复印件，如职称证书、培训证书等。

（三）回避原则与医院

领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位招聘信息，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

四、资格审核

招聘单位审核报名人员材料，资格审查合格人员，方可参加招聘考试。现场报名者报名时直接完成资格审查；通过邮箱报名者需在笔试开考前一天17:00之前至人力资源部提交相关资料的原件和复印件进行资格审查。

岗位1-10笔试开考比例为1:2（即报名人数需达到招聘人数的2倍及以上），岗位11-12笔试开考比例为1:3（即报名人数需达到招聘人数的3倍及以上）。

达不到开考比例的岗位，按照相关标准核减招聘人数或取消本批次该岗位招聘的办法处理。

五、考试组织实施和成绩公示

（一）岗位1-8、11-12（超声科医生、急诊科医生、普外科医生、检验科技师、医学遗传与产前诊断中心技师、药剂科药师、女性康复中心康复治疗师、康复理疗科康复治疗师、信息科网络运营工程师、办公室文秘）

考试方式为：

①笔试；

②面试。

①笔试笔试日期：2025年2月24日14:00,地点:11号楼4楼大会议室。时间90分钟，满分100分，合格分为60分。笔试试题、评分标准采取委托命题的形式命制，试卷在纪检监督人员的监督下按评分标准封闭阅评，笔试成绩当天在医院官网发布，公示三个工作日。在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟录用人数1:3的比例，确定参加下一轮面试的人员。

②面试面试日期：2025年2月28日8：30,地点:11号楼4楼小会议室。时间10分钟，满分100分，合格分为60分。面试试题、评分标准采取本单位封闭出卷的形式命制。面试考官由5人组成，其中本单位人员不超过50%。面试成绩当场通知考生。面试成绩未合格人员，不得录用。总成绩折算方式：笔试成绩占50%、面试成绩占50%。面试考试结束后次日，在医院官网对总成绩进行公示，公示时间三个工作日。

（二）岗位9-10（护士1、护士2）

考试方式为：

①笔试；

②面试；实践操作能力测试。

①笔试笔试日期：2025年3月10日14:00,地点:11号楼4楼大会议室。

时间90分钟，满分100分，合格分为60分。笔试试题、评分标准采取委托命题的形式命制，试卷在纪检监督人员的监督下按评分标准封闭阅评，笔试成绩当天在医院官网发布，公示三个工作日。在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟录用人数1:3的比例，确定参加下一轮考试的人员。

②面试面试日期：2025年3月14日8：30,地点: 理化楼会议室。时间10分钟，满分100分，合格分为60分。面试试题、评分标准采取本单位封闭出卷的形式命制。面试考官由5人组成，其中本单位人员不超过50%。面试成绩当场通知考生，面试成绩未合格人员，不得录用。实践操作能力测试实践能力测试日期：2025年3月14日9:00,地点:理化楼护理操作室。

时间10分钟，满分100分，合格分为60分。实践操作能力测试试题、评分标准采取本单位封闭出卷的形式命制。实践操作能力测试评委由3人组成 ，其中本单位人员不超过50%。实际操作能力测试成绩现场公布，实践操作能力测试成绩未合格人员，不得录用。总成绩折算方式：笔试成绩占30%、面试成绩占40%、实践操作能力测试成绩占30%。全部考试结束后次日，在医院官网对总成绩进行公示，公示时间三个工作日。

六、体检和政审

按照总成绩排名1:1确定体检、考察人选，体检由人力资源部组织，政审由人力资源部组织。因体检、考察不合格的，由镇江市第四人民医院确定是否递补，若递补，在该岗位合格人员中，按总成绩排名依次递补。

七、录用

镇江市第四人民医院党委会研究通过后，办理录用手续，用工形式为劳务派遣。

八、其他

所有的招聘台账资料应存档备查；用人单位根据核准的招聘方案，拟订公告对外发布。