2025 Recruitment

招聘岗位

小初高各科优秀教师

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招聘原则

按照德才兼备，以德为先的用人标准，坚持“公平、平等、竞争、择优”的原则。

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报名方式

应聘者可扫描下方二维码下载填写“洪洞县晋洪中学校应聘教师登记表”发送到指定邮箱947754639@qq.com，邮箱名称备注以“姓名+学段+应聘学科”命名。学校进行初选后，根据综合情况确定参聘人员，届时将通过电话或电子邮箱方式通知入校试讲事宜。

温馨提示：

应聘者需携带毕业证、身份证、教师资格证、县级以上荣誉证书等相关证件及一寸照片一张。

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应聘流程

1.投递简历——等待通知——试讲——签约

2.应聘者需提交纸质简历（携带身份证、毕业证、教师资格证、近期一寸红底免冠照片一张）一周内通知签约。

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咨询热线

1.应聘教师可致电咨询：

15835763965（小学部张老师）

18234067353（初中部郭老师）

18035785536（高中部孔老师）

2.校区地址：

山西省洪洞县明姜镇一级路旁

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招聘条件

1.热爱教育事业招聘，师德高尚，具有强烈的事业心和高度的责任感，遵纪守法，无心理疾病和传染病史；

2.具有本科及以上学历，并取得所任学段、学科的教师资格证书；

3.教学成绩显著，有毕业班带班经验，获得县、市级以上荣誉称号的优秀教师、班主任、毕业班把关教师优先考虑；

4.通晓所任学科学段教材体系，教学基本功扎实（普通话标准、书写规范、表达干练、语言流利），具有一定的学科素养和符合时代要求的教学理念，同时具有探究钻研习惯和发奋进取精神；

5.具有良好的沟通能力，并及时向家长反馈孩子在校学习生活情况，要尊重家长，理解家长；

6.遵守学校规章制度，践行学校管理和行为文化。

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福利待遇

优秀教师年薪10—30万，多劳多得，优劳优酬；

执行国家相关休假规定，享受相关节日福利；

教工直系子女优惠入学招聘，为教师提供多渠道学习交流机会；

缴纳“五险一金”，办理人事档案调动、职称晋升、评模评优。