掌上春城讯因工作需要，西山区海口街道现面向社会公开招聘第二批辅助性岗位人员。本次招聘坚持公开、公平、公正和竞争择优的原则，特委托昆明市西山区人才资源运营管理有限公司负责此次招聘工作。

一、招聘岗位及人数

计划招聘辅助性岗位人员6人（公共服务岗6名）。

二、应聘资格条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1.年龄条件：18—40周岁（年龄计算截止2025年4月）；

2.学历条件：国民教育本科及以上学历招聘信息，所学专业不限；

3.工作经验条件：须具有1年及以上党政机关工作经验（如在街道、社区或机关事业单位相关工作经验）；

4.具有中华人民共和国国籍；拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，具有良好的政治素质、吃苦耐劳、品行端正、作风正派，热爱工作，认真负责；

5.男女不限，身体健康，五官端正，无色盲、无口吃、无纹身、无传染性疾病。具备正常履职的身体素质及条件；

6.热爱工作，具有一定的组织协调能力、文字和语言表达能力及法律知识，能熟练操作应用计算机；

7.所聘人员必须服从单位的管理，不得在外从事兼职工作，有固定工作的须辞去原单位工作；

8.在面试分数相同的情况下优先应聘中共党员或户籍地为海口街道的人员。

(二)不符合报名的条件

1.曾受过刑事处罚的;

2.曾被国家机关、事业单位因违纪、违法被开除公职或者辞退的;

3.有违法、违纪行为正在接受调查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.有较为严重的个人不良信用记录的;

6.患有严重身体或精神疾病招聘信息，不宜从事工作的;

7.现役军人;

8.在读全日制高校学生;

9.不符合《劳动合同法》规定，无法签订劳动合同的；

10.法律规定不得聘用的其他情形。

三、报名时间、方式和所需的证件、材料

招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、聘用的程序进行。

（一）报名方式、时间和材料准备

1.报名方式

报名方式：现场报名。

报名地点：昆明市西山区人才资源运营管理有限公司（昆明市西山区春雨路168号A座5楼招聘培训部）。

2.报名时间

报名时间：2025年4月24日—2025年4月25日，上午9:00—11:00，下午13:00—17:00。

3.报名所需资料

（1）《昆明市西山区海口街道2025年公开招聘第二批辅助性岗位人员报名表》（附件1）填写完毕打印签字;

（2）《诚信承诺书》（附件2）打印并填写;

（3）有效身份证原件及复印件（含居民身份证、有效期内的临时身份证及有效期内带照片的户籍证明）;

（4）最高学历毕业证及学位证原件及复印件;

（5）技术资格证原件及复印件;

（6）相关工作证明原件及复印件；（相关工作证明需提交劳动合同或单位开具的加盖公章的工作证明，且能明确证明工作的具体岗位及工作年限。）

（7）相关证书及职称证明。

注：以上材料查验原件，收取复印件，复印件收取后恕不退还。

（二）报名要求

报考人员应仔细阅读招聘简章和诚信承诺书，如实填报有关信息。报名与面试时使用的身份证必须一致，同时对自己提供的报名信息及承诺书真实性负责。报名人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报名信息或不符合报考条件者，一经查实取消考试资格。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，在招聘过程中如因电话号码变更，联系不到考生,相应后果由本人承担。

四、面试

（一）面试方式

面试方式采取结构化面试，经资格审查合格后进入面试的人员，接到通知后，按要求时间到达面试点进行面试。面试总分为100分，面试成绩低于60分者不进入下一拟聘用程序。若达不到比例的，可按照计划招聘人数与面试人数1：1的比例进入面试。自愿放弃面试资格的人员，需提交本人亲笔签名的放弃申请，空缺名额按面试成绩从高分到低分依次递补。

（二）成绩公示

成绩公示面试成绩将在“西山人才资源运营”微信公众号公示3个工作日，经公示无异议的，依据最终面试成绩从高分到低分择优确定参加体检及政审人选。

五、考核、体检及政审

1.体检按照要求到昆明市县区级以上公立医院完成，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关实施细则执行，体检费用由考生自理。

2.拟录用人员需按录用单位要求提供政审资料（无犯罪记录证明等）。

3.体检或政审考察不合格的人员，取消拟聘用资格。按照面试分数从高到低依次进行递补。

六、聘用

（一）聘用管理

1.聘用人员经公示无异议后与昆明市西山区人才资源运营管理有限公司签订劳动合同，以劳务派遣的方式派遣到西山区海口街道工作，日常管理和考核由西山区海口街道负责。合同期限为二年，试用期为2个月，试用期满后经考核，合格正式聘用，不合格的解除劳动合同。

2.劳动合同期满后对聘用人员进行考核，合格的根据岗位需要续签劳动合同，不合格的不再签订劳动合同。

3.相关薪酬待遇按《西山区机关事业单位辅助性岗位工资待遇标准（试行）》公共服务类第二档（4271元/月，包含单位及个人部分社会保险费用、服务费、基本工资及绩效），社会保险按相关规定和标准缴纳五险。

七、招聘纪律

（一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。

（二）参加面试的考官应当对遵守职业操守、考官工作纪律和保密相关规定做出承诺。有违纪违规行为的，按相关规定处理。

（三）凡是与面试考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的面试考官工作人员、监督人员，应实行回避。

（四）对违反操作规定、失密泄密、徇私舞弊等违纪违法行为的面试考官、工作人员、监督人员等，按相关规定严肃处理。构成违法犯罪的，依法追究法律责任。

八、其他事项

(一)有下列情形之一的，视为自动放弃

1.未按规定时间进行体检的；

2.拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明)；

3.公示期满3个工作日，联系不上聘用人员本人的；

(二)产生的空缺以本岗位的面试成绩由高分到低分依次进行递补

1.在考察或体检中不合格的人员，包括未按规定进行体检的人员，取消拟聘用资格，产生的空缺岗位进行递补（设置一次递补机会）；

2.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明），产生的空缺岗位进行递补（设置一次递补机会）；

3.公示期满3个工作日，联系不上聘用人员本人的，产生的空缺岗位进行递补（设置一次递补机会）；

(三)本次招聘不举办也不委托任何机构开展辅导培训。社会上出现的假借单位名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

（四）报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。

报名咨询电话：0871-68270086

监督电话：0871-68228102（王老师）

掌上春城记者：黄璐