中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“通用技术集团”）成立于1998年，是中央直接管理的国有重要骨干企业，2018年12月获批成为国有资本投资公司试点企业。近年来，通用技术集团聚焦先进制造与技术服务、医药医疗健康、贸易与工程服务三大主业，持续优化布局结构，不断强化创新驱动，着力推动高质量发展，在中央企业经营业绩考核中13次获得A级，7次入围《财富》世界500强。

根据工作需要，通用技术集团拟面向集团系统内外部公开招聘7名优秀人才，现将有关事项公告如下：

招聘岗位

岗位职责及任职条件

01 规划管理、产业研究岗 主管/专员 1人

1.岗位职责

（1）负责组织制定集团中长期发展战略规划，推动战略规划落地实施；

（2）负责跟踪研究宏观经济形势、行业发展趋势、市场竞争格局等，为集团战略决策提供支持；

（3）负责组织开展集团战略规划相关专题研究，提出战略发展建议；

（4）负责组织制定集团年度工作计划，并跟踪评估计划执行情况；

（5）负责集团战略规划相关会议的组织筹备工作，撰写相关报告和材料；

（6）负责与集团各部门、各子公司沟通协调，推动战略规划协同落地；

（7）承办部门交办的其他工作。

2.任职条件

（1）年龄40周岁以下，硕士研究生及以上学历，集团相关主业或经济管理类、金融类等专业优先；

（2）具有3年及以上战略规划、企业管理咨询、行业研究等相关工作经验；

（3）具备扎实的战略管理理论基础，熟悉战略规划制定流程和方法；

（4）具备敏锐的市场洞察力和战略思维能力，能够准确把握行业发展趋势；

（5）具备优秀的分析研究能力、沟通表达能力和团队协作能力；

（6）具备较强的文字功底，能够独立撰写高质量的战略规划报告；

对于特别优秀者可适当放宽上述条件。

02 运营管理岗 高级主管 1人

1.岗位职责

（1）负责建立并优化集团运营管控体系，并负责运营分析、运营监控、报告编制等工作；

（2）负责开展集团运营调度，监测各业务板块及经营单位战略执行进展情况，统计、分析、研究业务发展和经营指标完成情况，对运行质量进行分析评估并提出改进建议；

（3）负责开展对标分析，推动并优化企业对标、业务对标、行业对标；

（4）承办部门交办的其他工作。

2.任职要求

（1）年龄40周岁及以下，硕士研究生及以上学历，具有运营、财务管理相关专业背景优先；

（2）具有经济、财务、装备制造、医药医疗大健康相关高级专业技术职称，具有CPA、CFA等职业资格者优先；

（3）具有8年及以上相关行业运营、财务工作经验，或8年及以上装备制造、医药医疗大健康等行业一线业务经验；

（4）具备敏锐的行业洞察力，熟悉运营管理相关流程、方法；

（5）具备较强的数据分析、沟通协调及文字表达能力，能独立撰写各类报告；

对于特别优秀者可适当放宽上述条件。

03 运营管理岗 主管/专员 1人

1.岗位职责

（1）负责协助建立并优化集团运营管控体系，并负责运营分析、运营监控、报告编制等工作；

（2）负责协助开展集团运营调度，监测各业务板块及经营单位战略执行进展情况，统计、分析、研究业务发展和经营指标完成情况，对运行质量进行分析评估，提出改进建议；

（3）负责协助开展对标分析，推动并优化企业对标、业务对标、行业对标；

（4）承办部门交办的其他工作。

2.任职要求

（1）年龄40周岁及以下，硕士研究生及以上学历，具有运营、财务管理相关专业背景优先；

（2）具有3年及以上装备制造、医药医疗大健康产业相关工作经验优先；

（3）具备敏锐的行业洞察力招聘，熟悉运营管理相关流程、方法；

（4）具备较强的数据分析、沟通协调及文字表达能力，能独立撰写各类报告；

对于特别优秀者可适当放宽上述条件。

04 战略投资和资本运营岗 高级主管1人

1.岗位职责

（1）组织研究起草集团境内外投资管理制度、资本运营规划及市值管理制度等；

（2）组织开展行业研究，明确投资标准和策略，为投资并购和资本运作提供研究建议；

（3）组织投资及资本运作项目发掘、考察、论证、审核、执行与投后管理等；

（4）组织投资预算编制工作，拟定年度投资计划、资本运作计划，负责二级经营机构投资预算的审核与管理等；

（5）组织集团董事会战略与投资委员会办公室、集团总经理办公会投资委员会办公室相关工作；

（6）承办部门交办的其他工作。

2.任职条件

（1）年龄40周岁及以下，硕士研究生及以上学历；

（2）具有经济、法律、财务等相关高级专业技术职称或CPA、CFA、法律等职业资格等；

（3）具有8年及以上投资管理、投行、基金、券商等工作经验，有投资项目全流程操盘经验。

（4）熟悉投资并购、产业基金、资本运作等相关政策法规，精通投资、金融、财务、审计等知识，有装备制造、医药医疗大健康产业相关工作经验优先；

（5）具备系统性思考能力，具备敏锐的行业洞察力，熟悉投资管理、资本运作相关政策、流程、方法；

（6）具备较强的沟通协调和解决复杂问题的能力。

对于特别优秀者可适当放宽上述条件。

05 战略投资和资本运营岗 主管/专员1人

1.岗位职责

（1）组织制定集团境内外投资管理制度、资本运营规划及市值管理制度等；

（2）负责组织开展产业研究，明确投资标准和策略，为投资并购和资本运作提供研究建议；

（3）负责组织投资及资本运作项目发掘、考察、论证、审核、执行与投后管理等；

（4）组织投资预算编制工作，拟定年度投资预算、资本运作计划，负责二级经营机构投资预算的审核与管理等；

（5）负责统筹开展投资及资本运作项目的管理、审核、实施等；

（6）负责集团董事会战略与投资委员会办公室工作和集团总经理办公会投资委员会办公室工作；

（7）承办部门交办的其他工作。

2.任职条件

（1）年龄40周岁及以下，硕士研究生及以上学历；

（2）具有3年及以上在大型企业、上市公司或者相关中介机构从事股权投资、资本运作、资产整合等相关工作经验，具有3年及以上的直接投资、基金领域等实战工作经验者优先；

（3）熟悉投资并购、产业基金、资本运作等相关政策法规，精通投资、金融、财务、审计等知识，熟悉装备制造、医药医疗大健康产业相关工作者优先；

（4）具备系统性思考能力，具备敏锐的行业洞察力，熟悉投资管理、资本运作相关政策、流程、方法；

（5）具备较强的沟通协调和解决复杂问题的能力。

对于特别优秀者可适当放宽上述条件。

06 企业改革、产业调整岗 主管/专员2人

1.岗位职责

（1）负责集团重要改革方案、实施意见等文件研究起草、组织协调、进度跟踪、督查问效；

（2）负责集团所属子企业重点改革方案研究制定、督导落实；

（3）结合集团主业行业动态及政策导向，负责集团产业布局调整、内外部资产重组及专业化整合、管控体系调整等有关方案研究制定和督导推进；

（4）负责集团及子公司改革经验案例的挖掘梳理和推广宣传；

（5）承办部门交办的其他工作。

2.任职条件

（1）年龄40周岁以下，硕士研究生及以上学历；

（2）具有3年及以上国资国企改革、企业管理咨询、企业重组整合、行业研究等相关工作经验；

（3）熟悉国资国企改革、重组整合等法规政策，具备扎实财务、法律基础知识；

（4）具备较强的系统思考能力、沟通协调能力、文字表达能力。

对于特别优秀者可适当放宽上述条件。

基本条件

应聘者除符合应聘岗位任职条件外，同时应具备以下基本条件：

（一）政治素质好，自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”招聘，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，保证党的基本理论、基本路线、基本方略全面贯彻执行。

（二）热爱祖国，遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和职业操守，无违法违纪记录。

（三）认同通用技术集团企业文化，具有较强的事业心和责任感。

（四）具有履行岗位职责所必需的专业知识和经验，具有研究和解决实际问题、组织协调、团队合作能力。

（五）具备正常履职的身体条件和健康的心理素质。

报名事项

（一）报名截止时间：2025年5月20日

（二）报名方式请应聘者注册并登录通用技术集团招聘系统——通招聘（

），在“社会招聘”页面搜索相应岗位+职位名称（如：规划管理、产业研究主管/专员）进行简历投递。要求：须上传本人最高学历证书、毕业证书以及学信网查询到的教育部学历和学位认证报告。

其他事项

（一）应聘者应对所提交应聘信息的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，我们有权取消其应聘资格。

（二）资格审查结果,笔试/测评、面试时间及地点将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的手机号和邮箱地址，并及时查收短信和邮件，同时保持电话畅通。

（三）对应聘信息我们将严格保密，不做他用。