今年以来，青白江区人力资源和社会保障局多角度着力促进充分就业。 今年1-8月，青白江区城镇新增就业4129人，农村富余劳动力向非农产业转移新增就业4012人。

据了解，青白江区人力资源和社会保障局正在积极搭建就业平台，举办线下大型综合招聘会+专场招聘会+人力资源市场招聘会，并利用“青白江人力资源公共服务云”线上平台拓宽受众覆盖面，增强用户粘性，实现线上线下平台优势互补、两轮驱动。 同时，与区外市场合作，拓展招聘来源，在省内外多个城市联合举办招聘会。 今年上半年，青白江区举办各类网上招聘会153场，发布招聘信息7.3万个，整体规模是去年同期的3倍。

青白江区人力资源和社会保障局以加强就业援助为重点，充分发挥就业援助基地和公益岗位的支撑作用成都锅炉工招聘，为就业困难群体提供就业援助； 充分发挥成都丰科等农业产业化龙头企业吸纳当地农村劳动力就业的积极作用，促进农村剩余劳动力就近就业； 依托青白江区“四协同”农业空间发展格局，参与农业、商贸、文化、旅游、体育一体化发展。

提高就业技能是促进充分就业的重要举措之一。 青白江区人力资源和社会保障局建立了行业与技能人才双提升培训格局，组织13家重点定点企业针对群众需求量较大的物流、玻纤、制品制造行业开展订单班培训。该地区的企业。 孵化金港职业培训示范基地，鼓励辖区技工学校与我区产业发展融合，开设物联网技术应用等22个专业，引进四川锅炉高级技工学校，在全区开展省级焊工劳动品牌培训为企业技能人才需求提供有力保障。 今年1-8月，全区新增技能人才5372人成都锅炉工招聘，其中新增高技能人才3238人。