地点：望江校区就业指导中心305室

2024年联合利华管理培训生项目正在招募中

联合利华是全球领先的美容及保健产品、个人护理产品、家庭护理产品、食品营养产品和冰淇淋供应商之一。 其产品销往190多个国家和地区，每天拥有全球34亿消费者。 我们的产品随处可见。

2022年，我们的全球营业额将超过601亿欧元，增长率为14.5%。 公司一半以上的业绩来自快速增长的发展中国家和新兴市场。 联合利华拥有400多个全球家喻户晓的品牌，其中包括庆阳、多芬、力士、中华、家乐、万能、奥妙、金芳等全球标志性品牌。

自2017年起，在中国人才网举办的中国大学生最佳雇主评选中，联合利华连续六年荣获快消品类“最佳雇主”类第一名。

联合利华的管理培训生计划致力于为公司培养未来的领导者。

联合利华管理培训生计划是按照统一标准和要求设计的全球人才培养计划。 在应届毕业生中选拔具有商业意识、发展潜力、成功决心和领导潜力的优秀人才，培养他们成为与公司共同发展的各领域职业经理人。

管理培训生计划为期3年。 3年内，管理培训生将在部门内或跨部门轮岗，并有机会体验海外轮岗。 在各种定制培训和富有挑战性的工作中快速成长。

联合利华将为每位管理培训生提供：

个人发展计划

为了培养组织内管理职位的优秀接班人成都联合利华招聘，联合利华将为每位管理培训生量身定制个人发展计划。 根据管理培训生所在的部门，从入职第一天起，您将在真实的工作环境中承担具体的工作任务，并且有明确的工作和发展目标。

工作轮换和国际培训

在为期三年的管理培训生项目中，联合利华为每位管理培训生提供轮岗机会，以增强他们对部门业务运营的了解。 同时，您将有机会与国际团队合作，参与各种全球和区域项目。 此外，联合利华还为优秀管理培训生提供海外派驻和跨部门轮岗的机会，让管理培训生在职业发展的早期积累国际工作经验。

导师和合作伙伴计划

为了帮助管理培训生更快融入公司环境、建立人际网络、传承公司文化，联合利华旧管理培训生将扮演新管理培训生的“伙伴”角色。 此外，为了帮助管理培训生更快成长，树立正确的职业发展观，联合利华为每位管理培训生分配了一位“导师”。 “导师”通常是联合利华的资深职业经理人，他们分享宝贵的经验，指导管理培训生的个人发展道路。

一流的培训计划

联合利华为管理培训生提供一流的培训项目成都联合利华招聘，涵盖专业技能、通用技能和领导技能，全面提升工作绩效和效率。 系统的培训课程、一流的培训内容、巨额的培训投入，不仅满足了管理培训生的工作和发展需要，也帮助他们快速、健康成长。

领先的薪资福利

联合利华为管理培训生提供行业领先的薪酬。 项目期间，管理培训生将根据绩效评估结果获得有竞争力的加薪机会。

招聘职位：

研发部

营销部门

客户开发部

人力资源部

财务部门

食品营养-客户开发部

食品营养营销部

水空气健康元素品类-全域营销

供应链-智能制造方向

供应链-供应链管理方向

消费者市场洞察部

申请条件

2024届中国毕业生本科及以上学历，毕业时间满足：

2023年8月1日-2024年7月31日中国大陆大学毕业的中国学生

2023年1月1日-2024年7月31日中国及港澳台地区及海外高校毕业的中国学生

（以毕业证书上的日期为准）

如果您想了解各职能部门、岗位的具体介绍及招聘要求，请关注“联合利华微招聘”了解更多信息