宁夏晶环新材料科技有限公司

RECRUITMENT

宁夏晶环新材料科技有限公司成立于2021年8月，是浙江晶盛机电股份有限公司全资子公司，位于银川市西夏区北京西路街道宏图南街与济民路交叉口。

年产1200万片4英寸蓝宝石切磨抛智慧化项目建筑面积约28000平米，主要加工LED及窗口用蓝宝石晶片，是鑫晶盛工业蓝宝石晶体制造加工项目的产业链延伸，是打造宁夏蓝宝石晶体制造加工全产业链中重要的组成部分。

招聘岗位

招聘岗位

一、工艺工程师

岗位职责：

1、负责蓝宝石产品工艺的改善，工艺良率提升，成本降低以及客户相关投诉的解决工作；

2、负责产品生产过程的控制、指导、分析解决异常工艺技术问题，并提出防范建议。

3、完善现有产品生产工艺、优化工艺流程，提升产品性能，提高生产效率。

4、检查监督车间工艺执行情况并进行稽核工作，确保车间工艺参数的合规性；

5、负责现场工艺指导，参与SOP的完善和培训；

6、完成上级安排的其他任务。

任职要求：

1、大学本科或以上，半导体相关经验优先；

2、有工艺相关工作经验一年以上，积极主动，善于沟通；

3、具有较好的分析问题解决问题能力，能独立工作；

二、精益工程师

岗位职责：

1、负责精益氛围的营造推进建设（QCC课题、改善提案、6S活动等）工作；

2、负责精益改善项目的管理与推进，生产现场的6S活动推进工作，人机分析表、线平衡、优化设计生产周期WIP等进行生产线平衡改善，人效提升；

3、建立标准化作业，包含JES,生产区域布局和物流路径图及作业指导书等

4、持续对现场开始5S管理，实现防呆和异常可视

5、协助开展运营基础工作，完成集团精益项目的工作安排；

6、制作相关培训课件，并开展相关人员精益知识培训工作（精益生产、6S活动、可视化管理等）

任职要求：

1、精益理论知识扎实，擅于培训，有大中型企业、日资企业精益生产工作经验；

2、能主导策划和制定精益生产改善项目方案及项目管理；

3、从事制造行业，对5S管理、VSM、ECRS、快速换模等方法工具有自身理解，并在实际使用和推行过程中取得成绩（有量化数据来对比）

4、工业工程相关专业，大专以上学历，从事精益相关工作2年以上经验优先。

三、计划主管/专员

岗位职责：

1、根据订单需求，制定物料需求与生产计划；

2、负责采购、生产、仓库、品质、 研发、销售等环节沟通协调,保障客户订单交付需求达成；

3、协调资源，确定制程和供应链，策划产能规划资源，组织各部门完成产能规划报告的输出；

4、分析、报告生产计划的执行结果，不断提高生产计划的合理性和准确性；

5、负责下属绩效考核的落实和优化，加强团队建设；

6、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，机电、物流、自动化相关专业；

2、3年以上制造业生产计划相关工作经验,2年以上计划管理经验；

3、具有较强的沟通协调能力、执行力、组织能力和抗压能力。

四、电气工程师

岗位职责：

1、协助上级对公司生产部门提供电气方面技术支持；

2、参与工艺设备电气/机械优化设计

3、根据项目方案和技术要求参与项目的电气硬件选型、原理图接线图等图纸设计开发及验证；

4、参与电气控制程序优化、技术改善方案输出，输出电气维保及点检作业标准；

5、协助上级对常发电气故障总结并制定改善措施，

6、监督电气设备的安装调试及进度控制；

7、对电气设备的改进项目跟踪并管控；

8、协助上级制定公司设备电气、仪表人才培训计划招聘招聘，不断提升技术人员业务能力。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，自动化、机电、电气等相关专业；

2、3年以上非标设备开发经验，能独立进行设备电气设计与程序编程；

3、熟悉各类伺服、步进控制；熟悉各大品牌传感器应用；

4、熟悉倍福，汇川codesys编程相关工作经验者优先；

5、有相关半导体设备（CVD、PVD、刻蚀、清洗等）开发经验及熟悉Semi 2半导体标准者优先；

6、具有良好的目标意识，团队合作意识，以结果和质量为导向，工作主动积极，适应出差。

五、质量工程师

岗位职责：

1、负责协助部门领导编制进行各项规章、操作规程和制度的制定、修订工作，推进实施并监督检查执行情况；

2、确保部门质量目标的有效实施与实现；

3、实验耗材控制，合理人员和测试安排，降低测试成本；

4、组织试验人员的专业知识培训、业务技术培训和思想教育工作；

5、负责保证检测报告及检测数据的及时出具；

6.组织人员进行测试异常的跟踪及异常分析，并不断改善，配合相关部门对质量问题的分析和追溯；

7.组织收集各类试验科技信息，学习新技术、新试验规程和新检测方法，做好新技术、新材料的试验和推广应用工作；

8.组织协调与供应商、客户进行检测项目对标，不断提升实验室的检测能力；

任职要求：

1、统招本科及以上学历，有1-3年质量相关工作经验；

2、熟练使用质量、检测专业工具

3、具备相关检测理论知识与操作；

4、能进行数据分析处理；

5、具备优异的沟通管理能力。

六、安环部长

岗位职责：

1、组织制定公司年度安环管理目标与安全生产责任制；

2、组织制定公司安全培训教育计划；

3、组织制定公司项目安全投入计划；

4、组织制定公司隐患排查与安全检查计划；

5、组织制定公司项目安全策划方案；

6、组织制定公司及各项目现场应急预案演练计划；

7、组织制定安全管理绩效考核与体系评审计划；

8、组织制定ESH体系修订计划。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，有5年及以上大型化工企业安全生产管理工作经验；

2、持有注册安全工程师证书。

七、安全工程师

1、在部长领导下开展工作，编制与安全、环保等有关的管理制度和保证体系，并在工作中实施；

2、认真执行有关安全生产、职业健康安全、环境保护等方面的方针、政策、法令、规章、制度；

3、贯彻落实安全生产责任制、安全操作规程、安全技术措施、预防事故发生；

4、辨识危险源和环境影响因素，制定相应的控制方案，编写重大危险源和重大环境影响因素清单，并实时监控、更新，编制相应应急预案，组织应急演练。

5、进行日常检查、定期检查、季节性检查和专项检查等工作，对事故隐患，环境整改等提出整改意见，督促整改、闭合。

6、参与安全事故、环保试件的调查、分析、处理等工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，有3年及以上大型化工企业安全生产管理工作经验；

1、持有注册安全工程师证书。

八、采购工程师

岗位职责：

1、负责新供应商的开发与培养，牵头协调相关部门对新供应商进行体系状况（产能、技术、交期）的评估，保证供应商的优良性；

2、掌握主要原材料的市场供求变化和价格走势，对关键物料进行核价；

3、负责替代物料的开发，收集和鉴定样品，对大金额物料进行询价、议价；

4、进行现场考察，深入了解供应商产能、工艺、质量等情况，引进优异的工艺流程；

5、跟研发、质量部门就有关技术、质量问题进行沟通，对供应商进行绩效考核，初步筛选、淘汰和变更供应商；

6、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，机械、电气等相关专业；

2、有5年以上大型制造业集团战略采购经验或战略供应商开发经验；

3、有物料的成本预估、核算管控能力优先；

4、执行力强，良好的沟通协调能力。

福利待遇

薪酬：

1、岗位薪资面议

2、奖金类：年终奖、绩效奖金

3、加薪机制：年度加薪（每年1-2次职等晋升及调薪机会）

4、股权激励：集团不定期为核心人才开展股权激励

福利：

1、基本福利：五险一金、提供工作餐、公寓式宿舍环境、公司设有通勤车、高温补贴、出差补贴、

2、培训：入职培训、管理培训、技能培训；

3、节日慰问：春节、元宵节、端午节、中秋节等节日大礼包；

4、带薪假期：享受国家法定假日、带薪假期、年休假、婚假、产假等。