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SHL是什么？

SHL是全球权威人才测评内容提供商，在中国已有120家世界500强企业正在使用SHL测评内容进行企业的招募考试和岗位评估。

SHL使用30种语言招聘，在超过50个国家，为全球超过10,000家企业用户提供个性测试、服务。30年来，SHL一直致力于向客户提供客观评估工具，是全球最大、最专业的个性测评提供方。

提供个性测评及能力测评，客观评估能让企业根据被测者的真实能力和出色完成工作的潜力来制定招聘和员工发展的决策。

SHL常见的类型包括性格测试和能力测试两部分，能力测试一般包括数字推理、逻辑推理和语言推理。

SHL常见题型有哪些

不同行业不同企业的测试内容有所不同，除常见题型外还可能是综合测试（语言、数字、逻辑、作图、游戏等混合题目）或是书面英语/阅读理解等。

以德勤最新的SHL测试为例招聘，分为三大部分：

① Video Interview (5分钟)

② General Ability (34分钟24题)

③ Personality Questionaire (不限时)

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中文题库：

英文题库：

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