【武汉招聘】9家单位最新招聘信息(2025年3月12日)

admin2个月前 (03-12)其他招聘174

未按规定要求的报名视为无效报名,报名材料恕不退回。

【武汉招聘】9家单位最新招聘信息(2025年3月12日)

(三)报名材料提交要求报名材料电子版按以下顺序汇总提交:

1.《湖北轻工职业技术学院2025年年薪制工作人员招聘报名表》;

2.提交二代身份证正反面、大学本科起各阶段学历学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(应届生提交本科阶段学历学位证书、本科阶段学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、研究生阶段学生证、研究生阶段学信网《教育部学籍在线验证报告》);

3.国外、境外留学人员须于面试前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书,并提交认证证书和中外文对照成绩单;

4.机关事业单位在职人员报考需提交所在单位同意报考证明;

5.报考岗位对工作经历有要求的需提供劳动合同和缴纳社保证明;

6.报考岗位要求政治面貌为中共党员(预备党员)的,需由党组织关系所在单位出具党员(预备党员)证明;

7.报考岗位对职业资格有要求的,需提交相应职业资格证书;

8.报考岗位对业绩成果等有要求的,应提交业绩成果等其他证明材料:包括论文检索报告或发表证明、科研项目证明、专利证明、英语等级证书、荣誉证书等。(以上材料请按照序号建立相应的文件夹,按照1,2,3...8命名即可,最后一并打包到“2025年年薪制工作人员校招+岗位名称+姓名”中进行上传。)

(四)报名注意事项

1.相关岗位的年龄条件均按周年计算,从1月1日起算。要求35周岁及以下,则应为1989年1月1日及以后出生。以此类推。

2.应聘人员毕业时间以毕业证填写的时间为准,应在2025年7月31日之前。2025年8月1日以后毕业的人员不作为2025届毕业生报考,博士研究生除外。

3.工作经历时间的计算截止日期为2025年7月31日。“相关工作经历”指与岗位所需和所学专业相关的工作经历。

4.报考岗位中列明的岗位所需专业招聘信息,参照教育部颁布的专业目录设定。

5.留学回国人员报名时,需在面试前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书。

6.应聘人员应如实填写有关信息,诚信报考。要对照报考岗位要求填写和提供材料,并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误,由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。

(五)资格审查学校根据有关规定及招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿于招聘工作的全过程,未按规定时间参加资格审查,或资格审查不合格,不能进入考试考核,招聘计划与资格审查合格人数不足1:3的,学校可取消、核减或保留岗位计划。资格初审于笔试前完成,资格复审时间及要求另行通知。学校对应聘者实行师德师风一票否决制,一经发现考生有违反师德师风行为,取消其应聘或聘用资格。

四、考试考核考试考核形式为笔试及面试。资格审查结束后,学校将公布通过资格审查参加考试考核人员名单。考试考核具体时间、地点和方式在学校网站上另行通知。未按规定时间参加考试考核的视为自动放弃。

(一)笔试笔试主要测查工作岗位所需的基本能力和综合应用能力等,实行百分制,满分100分。笔试后根据考试难易程度、岗位要求等划定成绩合格分数线,达到合格分数线的人员方能进入下一环节。在笔试成绩合格的应聘人员中,根据笔试成绩排序,按岗位招聘计划数1∶3比例确定面试人选,笔试成绩末位并列的,全部进入面试,不足1:3的,学校可按实际笔试合格人数确定面试人选。

(二)面试面试主要考察岗位适应性和胜任力等,实行百分制,满分100分。面试环节实行最低合格分数线控制,面试分数低于公告中最低合格线者视为成绩不合格,不能进入体检考察阶段。其中参加面试人数与岗位计划数等于或小于1:1的岗位最低合格分数线为80分,达到合格线的方能进入下一环节。

(三)总成绩按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算应聘人员总成绩。应聘人员排名按照总成绩从高分到低分排序。同一招聘岗位出现考生总成绩相同的情况时,有优先条件要求的岗位,以满足相关条件的优先;无优先条件要求的岗位,以面试成绩高者排名靠前。若笔试、面试成绩均相等,可由面试考核组组织加试,加试得分高者排名在前。

五、心理测试、体检与考察根据应聘人员考试考核总成绩从高到低的顺序,按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入心理测试、体检环节人选。心理测试工作由学校组织,心理测试结果作为聘用重要参考。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定由学校组织实施,体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准,体检费自理。对心理测试、体检合格人员开展政审考察,主要考察内容包括拟聘人员的思想政治、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察时,还须对应聘人员资格条件进行复查。应聘人员自愿放弃或心理测试、体检及考察不合格的,取消拟聘人选资格,学校视情况研究确定是否递补。

六、公示经体检、考察合格的,确定为拟聘用人选,在学校网站面向社会公示,接受社会监督,公示期5个工作日。对公示反映有问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其聘用人员资格;对反映有问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后决定是否聘用。

七、聘用经公示无异议后,按学校规定办理聘用手续,纳入非事业编制年薪制聘用人员合同管理,年薪制工作人员的聘期为3年。被聘人员无正当理由20日内未报到的,取消聘用资格,学校视情况研究确定是否递补。对被聘用人员,按相关政策规定约定试用期,试用期计算在聘用合同期限内。试用期满考核不合格的解除聘用合同。有工作经历的拟聘用人员,须在入职前与原单位解除合同。合同期满,根据聘期考核结果和当年学校岗位需求情况,予以续聘、解聘。被聘用的人员采取固定年薪的形式,年薪税前9万元/年(含五险一金)。薪酬按月发放,年底考核优秀,发放奖金1万元,考核合格,发放奖金5000元。同时享受学校工会福利待遇。

八、违纪违规处理对考生在考试中违纪违规行为的处理,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)执行。

九、其他事项本次招聘由学校组织实施,接受纪检部门及社会监督。

政策咨询电话:027-87137238,87156394(人事处)

监督举报电话:027-87156311(纪委办)。

3、武汉市逸飞社会工作服务中心

武汉市逸飞社会工作服务中心于2013年11月注册成立,是在武汉市民政局登记注册的社会工作服务机构。机构始终以“助人自助,服务民生”为宗旨,以“开心做社工,快乐做公益”为理念,以“帮助一亿人选择更积极的生活态度”为使命。主要服务领域:心理疏导社会工作服务中心、各级社会组织孵化基地运营管理、社会组织孵化培育、三社联动等社会组织参与社会治理服务;家庭、司法、残障、青少年、老年和妇女等领域社工实务服务;社会工作专业培训、志愿者队伍建设、社会组织评估及政府和社会团体委托的其他社会工作。服务覆盖武昌区、江岸区、江汉区、青山区、洪山区、东西湖区、硚口区、蔡甸区、黄陂区、武汉经济技术开发区(汉南区),并逐渐扩展至黄冈、孝感、仙桃、枣阳、荆州等。

机构获奖情况:

武汉市首家被评为5A级社会组织的社工机构,荣获2017年度、2019年度“全国百强社会工作服务机构”称号;全国青少年事务社会工作专业人才实训基地;中国社会工作联合会理事单位;理事长陈兰兰获2020年“十大社工人物”;先后有5人荣获“中国百名社工人物”;3人入选“武汉市黄鹤英才(社会工作)计划”;2016年和2018年荣获两次全国百优案例(社会综合服务类);《“爱满荆楚”逸飞社会工作服务中心》获得湖北省“大学生互联网+创新创业大赛金奖”;荣获其他国家级、省市级荣誉50余项。

岗位及职责岗位:项目社工

项目社工职责:

1.耐心、细心愿意学习,配合项目组服务指标及驻点单位要求完成工作,能够协助并可以在日后主导特色活动及驻点单位的沟通、咨询等服务工作的开展;

2.热爱社会工作,认同社会工作价值理念,具有社会责任感和敬业精神,遵守职业操守及管理制度;

3.接纳服务对象,尊重服务对象自决,保护其利益,严格遵守为案主保密等基本专业伦理守则。

工作地点:武汉市东湖高新区

岗位要求:

1.本科以上学历、持社工证者优先考虑;

2.具有社区服务和社会组织培育经验的应聘者优先考虑;

3.热爱公益事业,具有社会责任感、创新意识,认同社会工作价值观;

4.综合能力强,有良好的协调沟通能力、书写能力、语言表达能力、团队协作能力,具备良好的团队精神。

福利待遇:

1.项目社工薪资:3500-4800,缴纳五险;

2.享有国家法定节假日招聘信息,周末双休,工作满一年后有带薪年假;

3.专业培训,季度团建,区域团建。

应聘方式

邮件标题命名为“应聘简历+姓名”投递至2068507254@qq.com。

1.机构按照招聘流程对应聘者简历进行审核及筛选,并于1 周内通知符合条件者参加面试。

2.应聘者资料仅作招聘用途,机构将代为保密。

4、武汉众城卓凡商贸有限公司

招聘岗位:面粉销售经理 6名

岗位职责:

1. 负责武汉市周边,仙桃,鄂州,咸宁,新洲,黄陂,汉川,阳逻面粉销售业务的推广、拓展与维护;

2. 深入了解市场需求,制定销售策略,达成销售目标;

3. 管理和培训销售团队,提升团队销售能力;

4. 与客户保持良好关系,及时收集并反馈市场信息和客户需求;

5. 会开车,需要自带车(有油补)。

岗位要求:

1. 大专及以上学历,市场营销、食品科学等相关专业优先;

2. 3年以上销售或市场营销工作经验,有面粉或食品行业经验者优先;

3. 具备良好的市场洞察力和销售技巧,能够独立开展业务;

4. 优秀的团队管理和培训能力,能够激励团队达成目标;

5. 对食品行业充满热情,具有较强的沟通能力和客户服务意识;

6. 能够适应高强度的工作环境,具备良好的抗压能力。

岗位待遇:底薪5000元—10000元(根据行业经验,客户资源)+岗位工资+绩效工资+油补+社保

工作地址:江夏区郑店街道安捷物流(江夏)云仓中心2栋

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