2. 负责配合现场主管进行客户资料整理；

3. 其它部门交办的专项工作。

岗位要求：

1. 普通话标准、口齿清晰，具有较强的理解能力、听写归纳能力和语言表达能力，反应灵敏；

2. 熟练掌握办公自动化软件；

3. 身体健康、个性开朗、有较强的心理承受能力。

工作地点：泰兴路230号

工作时间：综合工时制（9:00—18:00轮休）

岗位二：多媒体客服

招聘人数：2人

年龄：35岁以下

学历：大专及以上

工资待遇：6000—9000元/月（税后)，五险一金、带薪培训、带薪年假、交通补贴、餐费补贴、节日福利、免费体检、年终嘉奖、提升机会多、晋升空间大

岗位职责：

1. 通过培训带教学习掌握相应的业务知识和系统操作能力；通过学习多媒体客服岗位技能培训，掌握多媒体客服的服务规范及服务技巧；

2. 负责在工作时间内，通过视频直连、语音、图文等方式为电信用户提供咨询、受理、投诉处理等服务；

3. 负责在工作时间内，通过文字、视频、语音为用户办理业务提供实名认证服务；

4. 完成多媒体客服接话相关的工单受理、回拨用户、案头处理等工作任务；

5. 保质保量完成领导交代的其它工作事务。

岗位要求：

1. 身体健康，积极乐观，诚实守信。（应届生亦可，条件优秀者可适当放宽）；

2. 形象好，气质佳，笑容亲切，积极阳光，注意仪容仪表；

3. 普通话标准，口齿清晰，音色好，习惯于亲和沟通；

4. 具备良好的语言组织、口头表达、临场应变能力；

5. 熟悉电脑系统、office、图文简单处理、视频播放软件，打字速度60字以上/分钟；（其它条件较好可适当放宽）；

6、有相关主持、培训工作经验，播音主持专业、或者英语交流能力强者优先考虑。

工作地点：浦东秀沿西路、江宁路、福山路 （可就近）

工作时间：综合工时制（轮班制）

5、高临管理咨询（上海）有限公司

高临咨询为客户与各行各业专家建立连接，获取企业与市场相关的独家洞察。我们的客户包括多家顶级私募股权基金、对冲基金、共同基金和管理咨询公司，由我们8大全球办事处的1300多名员工为其服务。

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岗位一：咨询顾问（Associate）

招聘人数：10人

年龄：22—30岁

学历：本科及以上

工资待遇：8000—12000元/月

岗位职责：

1. 对各行业进行初步梳理，了解客户认知缺口，确定最相关的专家人选（业内人士，多为行业核心C级高管）。与专家交流互动，了解其是否是客户的合适人选，同时说服相关专家并邀其与客户进行一对一电话咨询、面对面会议等形式的沟通，帮助客户收获新知识，为其公司创造收益；

2. 作为协助客户方需求的主要负责人，在客户的研究工作流程中担任重要合作伙伴。并能够与客户构建长期信任的关系，与客户日常紧密沟通，确保我们的服务能满足客户主要访谈需求。同时设置清晰的增长目标，更有效的渗透客户的研究需求，激活主要的使用方并保持定期沟通；

3. 快节奏的工作——你将每日处理多项时效紧迫的项目请求，内容涉及多地区、多行业，且需要对地区及行业具备全局认知。我们寻找的候选人必须热衷于亲力亲为、积极主动和以结果为导向的岗位；

4. 你需要具备灵活应变的能力，面对不同行业、不同层级的对象能够恰当调整沟通方式；

5. 作为全球化团队的一员，团队合作必不可少——你将与国内及海外同事进行跨时区的项目协同。

岗位要求：

1. 流利的英语书写及口语能力；

2. 具备一定的商业嗅觉及灵敏度；

3. 有cold-call经验或善于通过cold-call建立快速有效的沟通关系，具备以客户为中心的服务意识；

4. 具备快速分析、以结果为导向、高效有逻辑地完成项目的能力；

5. 灵活、积极主动、具备一定抗压能力，能够适应快节奏的工作。

工作地点：上海市静安区新闸路669号博华广场16楼

工作时间：9:00-18:00

6、上海合杰人才服务有限公司

属上海东浩兰生国际服务贸易（集团）•上海外服（集团）有限公司的全资子公司，致力于打造以业务流程外包（BPO）服务为核心的全方位业务流程解决方案而成立。公司基于上海外服全国最大的人力资源服务网络招聘信息，合杰通过专业化、规范化的管理流程及先进的IT技术和系统支持，为客户实现服务的增值。将客户从繁琐的非核心事务工作中解放出来，将更多资源投入到核心业务中。

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岗位一：厦门国际银行普惠信贷业务服务经理（支持类）

招聘人数：10人

年龄：22—30岁

学历：全日制大专及以上

工资待遇：7000元/月

岗位职责：

1. 信贷流程中辅助事项。包括发起征信查询申请、流水核算、根据客户经理提供的材料在信贷系统客户及抵押物基础信息录入、打印复印各类材料并根据需要扫描相关材料至信贷系统、信贷流程中材料的取件及送达、生效放款材料扫描录入系统等；

2. 贷后信息辅助查询。包括抵押物状态及房价查询、在裁判文书网案件资料调阅等；

3. 辅助还款提醒。在本行客户经理指导下进行客户还款提醒；

4. 定期参加分行组织的零售晨夕会和业务攻防演练；

5. 涉及的其他可外包的服务类工作。

岗位要求：

1. 应届毕业生优先；

2. 具有一定的经济、金融、财税等专业知识，会计、经济、金融、管理等专业优先；

3. 具备较强的语言表达、沟通协调能力，开朗大方，形象气质佳；

4. 熟练使用office等办公软件，有一定的文字撰写能力；

5. 诚实正直，做事认真，细心负责，学习能力强；

6. 个人征信情况良好，无从业违规记录，无犯罪记录。

工作地点：面议

工作时间：常日班，周末双休

岗位二：厦门国际银行零售财富业务服务经理

招聘人数：10人

年龄：22—30岁

学历：全日制大专及以上

工资待遇：7000元/月

岗位职责：

1. 厅堂客户服务。包括厅堂环境管理和客户引导分流，根据客户业务需求协助指导客户填写各类凭证及其他材料整理工作，并转介至对应本行客户经理；

2. 借记卡开卡环节开卡目标的完成和辅助操作工作（包括客户信息采集、录入等），不包含客户开卡意愿核实、身份信息识别等尽职调查类工作；

3. 零售客户一卡多开服务。包括手机银行、微信银行、快捷支付绑定等功能性产品签约和一卡多开目标的完成；

4. 代发工资业务拓展和维护。包括代发工资企业的转介绍、推介、进企服务、开卡开户环节中的辅助操作等工作和代发任务目标的完成；

5. 零售客户拓展。基于老年、亲子、拆迁、学生、小微商户等零售客群的营销服务，包括目标客群的转推介、驻点服务、开卡开户环节中的辅助操作工作等；

6. “三进”、外展营销、网点沙龙活动的组织、筹备、开展和复盘；

7. 制作支行（市场团队）零售业务营销地图，并按期进行地图更新；

8. 定期参加分行组织的零售晨夕会和业务攻防演练。

岗位要求：

1. 应届毕业生优先；

2. 具有一定的经济、金融、财税等专业知识，会计、经济、金融、管理等专业优先；

3. 具备较强的语言表达、沟通协调能力，开朗大方，形象气质佳；

4. 熟练使用office等办公软件，有一定的文字撰写能力；

5. 诚实正直，做事认真，细心负责，学习能力强；

6. 个人征信情况良好，无从业违规记录，无犯罪记录。

工作地点：面议

工作时间：常日班、周末双休

岗位三：银行电销坐席（分期业务）

招聘人数：10人

年龄：22—35岁

学历：全日制大专及以上

工资待遇：8000—10000元/月

岗位职责：

1. 外呼意向客户，向客户介绍银行信用卡相关业务内容；

2. 解答客户疑问，协助客户办理营销分期或信用卡申请相关业务；

3. 严格执行工作标准和要求，确保工作合规开展；

4. 执行上级布达的业务任务，达成业绩目标；

5. 意向客户名单由单位提供。

岗位要求：

1. 声音具有亲和力，户籍不限， 2023年应届毕业生，党员优先；

2. 具有一定的抗压能力，沟通表达能力佳。

工作地点：面议

工作时间：面议

岗位四：银行客服坐席

招聘人数：10人

年龄：22—35岁

学历：全日制大专及以上

工资待遇：6000—10000元/月

岗位职责：

1. 接听客户服务电话；高效、规范受理和回复客户咨询、查询、投诉、建议以及其它客户服务工作，向客户提供优质服务，维护客户用卡安全；

2. 协助主管收集客户反馈以提高产品、服务以及活动等；以优质的服务建立并保持与客户的关系；

3. 根据既定的政策和流程确保卡中心和客户的信息安全；

4. 遵守相关法律法规公司政策，合规操作，确保客户帐户安全。

岗位要求：

1. 应届毕业生大可先进行培训实习，毕业后择优录用；

2. 声音柔和，普通话标准，户籍不限；

3. 积极乐观，具有团队合作精神，吃苦耐劳，工作有韧劲，配合度高，能努力工作并有较强的学习能力；

4. 良好的人际沟通能力及处理问题的能力

5. 电脑输入技能 40字/分以上。

工作地点：面议

工作时间：面议

7、上海厂长经理人才有限公司

上海厂长经理人才有限公司成立于1995年，原系上海市委组织部下属事业单位，是上海最早拥有专业资质，专注于人力资源相关服务的高端专业人力资源服务公司之一。

公司专业为各类企事业单位提供：高级人才寻访、人力资源服务外包、业务流程外包、人力成本管控外包、留学归国人才落户、管理培训、高端咨询等服务。

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岗位一：猎头助理（应届生皆可）

招聘人数：3人

年龄：25岁以下

学历：本科及以上

工资待遇：7000—8000元/月

岗位职责：

1. 全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标 ；

2. 建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3. 开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

4. 与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

5. 进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

6. 搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

7. 向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

8. 保持与维护客户和被录用者良好的关系。

岗位要求：

1. 热爱销售工作；

2. 能吃苦耐劳，有较强的抗压能力，有上进心，愿意致力资源服务行业发展。

工作地点：长宁区延安西路2067号

工作时间：做五休二

岗位二：亲子西餐厅主管：（应届生皆可）

招聘人数：2人

年龄：30岁以下

学历：大专及以上

工资待遇：6500—8000元/月

岗位职责：

1. 协助店长定制服务标准和工作程序招聘信息，并确保这些服务程序和标准的实施；

2. 根据客情，负责本部门员工的工作安排和调配，做好交接班的工作，编排员工班次和休息日，负责对员工的考勤工作；

3. 在营业期间，负责对整个餐厅的督促、巡查以及对客沟通工作；

4. 妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉，主动征求客人意见，及时向经理反馈相关信息。

岗位要求：

1. 热爱服务工作，工作踏实，认真、有较强的事业心和责任感；

2. 熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；

3. 组织能力较强，能带领部署一起做好接待服务工作，为客人提供满意加惊喜的服务；

4. 喜欢小朋友，英语好优先。

工作地点：闵行区古北路

工作时间：早班9:00-18:00 晚班：11:00-20:00，月休四天，排班休（周末和节假日不可以休息）

岗位三：运营经理（轻餐饮项目）

招聘人数：3人

年龄：30岁以下

学历：大专及以上

工资待遇：10000元/月

岗位职责：负责咖啡厅及简餐厅新店筹备、运营管理、产品研发等。

岗位要求：能接受出差，有餐饮管理经验的优先。

工作地点：办公地点在长宁；（随着新店开业，会在新的店里管理）

工作时间：做五休二

岗位四：招聘主管/专员（人事主管/专员）

招聘人数：3人

年龄：30岁以下

学历：大专及以上

工资待遇：7000—10000元/月

岗位职责：

1. 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；

2. 发布招聘信息、筛选应聘人员资料（占据工作比例75%）；

3. 组织、安排应聘人员的面试；

4. 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；

5. 组织、实施员工文化娱乐活动；

6. 监督员工考勤、审核和办理请休假手续；

7. 协助实施员工培训活动。

岗位要求：

1. 能力强者可适当放宽条件；

2. 学习能力强，具有良好的亲和力、沟通能力、心理素质及团队合作精神；

3. 敢于挑战高薪，不怕挫折；

4. 有工作经验，性格活泼开朗者，人际关系良好者优先。

工作地点：闵行区古北路

工作时间：做五休二

岗位五：物业管理员

招聘人数：1人

年龄：55岁以下

学历：高中及以上

工资待遇：5000—6000元/月

岗位职责：

1. 根据管理部要求，全面负责分校区物业管理服务工作；

2. 负责校区日常服务及现场管理工作；

3. 负责各岗位的服务和管理质量的监督和检查。

岗位要求：一年以上工作经验。

工作地点：杨浦区中原路、阜新路

工作时间：做五休二

岗位六：会务主管

招聘人数：1人

年龄：45岁以下

学历：高中及以上

工资待遇：5000—5500元/月

岗位职责：

1. 根据校方会议主管部门要求，配合完成会议活动的协调及会务服务工作；

2. 负责部门日常服务及现场管理工作；

3. 负责各岗位的服务和管理质量的监督和检查。

岗位要求：一年以上工作经验。

工作地点：杨浦区国顺路

工作时间：做五休二

岗位七：会务服务员/前台

招聘人数：4人

年龄：40岁以下

学历：高中及以上

工资待遇：4500—4800元/月

岗位职责：为前来开会及培训的人员服务。

岗位要求：

1. 五官端正，形象好；

2. 根据主办方、校方要求，做好会议室/前台接待相关服务工作、包括会前准备，会中服务及会后收场、前台登记等工作。

工作地点：杨浦区国顺路

工作时间：做五休二

岗位八：维修主管

招聘人数：1人

年龄：55岁以下

学历：高中及以上

工资待遇：6000—7000元/月

岗位职责：熟悉学校物业、具有物业或相关企业维修主管工作经验优先考虑、对水电空调综合维修管理熟悉了解。

岗位要求：三年以上工作经验。要求有低压、高压证。

工作地点：杨浦区国顺路、长宁区中山西路849号

工作时间：做五休二

岗位九：维修工

招聘人数：1人

年龄：55岁岁以下

学历：高中及以上

工资待遇：4500—5500元/月

岗位职责：具有从事对水电综合维修保养的物业管理工作经验、具有低压或高压电工证书。

岗位要求：一年以上工作经验，具有低压证书。

工作地点：杨浦区国顺路

工作时间：长宁区延安西路2067号

8、上海久光百货有限公司

上海久光百货有限公司是中外合资企业，由香港利福国际集团下属香港崇光百货有限公司与上海九百（集团）有限公司共同出资成立的一家大型现代日式百货公司。二零零四年九月上海久光百货盛大开幕，现已成为上海具吸引力的零售购物地标之一。

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岗位一：管理培训生

学历：本科及以上或海外相等学历并已获学历认证的2022年及2023年毕业生

工资待遇：6000—8000元/月

岗位要求：

1. 优秀的分析问题、解决问题的能力；

2. 良好的沟通表达、组织协调能力；

3. 良好的团队协作精神、认同本公司企业文化；

4. 积极向上的心态、高度的自律性；

5. 愿意接受新鲜事物，有创新意识，有持续的学习意愿；

6. 具备学校社团活动、社会实践以及项目研究等经历者优先。

工作地点：上海/香港

工作时间：面议

岗位二：客服文员

招聘人数：2人

年龄：20—35岁

学历：中专及以上

工资待遇：6000—7000元/月

岗位职责：

1. VIP日常维护，包括VIP活动及权益咨询，会员卡办理，积分兑换等；

2. 协助策划VIP活动，VIP权益提升及CRM Program的执行；

3. 协调配合推广部线上VIP活动执行，及VIP服务保障工作，提升VIP的满意度；

4. 协助完成每月VIP招募、VIP积分加价购、VIP生日赠礼等会员活跃度指标汇总及分析。

岗位要求：

1. 2年以上高端客户服务相关经验；

2. 有良好的服务意识，性格亲和、主动、积极、乐观；

3. 有一定的逻辑思维能力，善于发现问题，并能提出有效解决方案；

4. 掌握各种与客户沟通的技巧和方法，有一定处理客诉的能力。

工作地点：静安区南京西路1618号

工作时间：做一休一

岗位三：商务司机

招聘人数：1人

年龄：30—42岁

学历：大专及以上

工资待遇：7000—9000元/月

岗位职责：

1. 负责领导外出以及接送公司客户等；

2. 负责公司车辆的保养、保险、维护、清洁等工作，保证车辆正常和车况良好；

3. 负责公司车辆的违章查询与缴纳违章罚款等手续的办理；

4. 上级领导交办的其他事物。

岗位要求：

1. 5年以上实际驾龄；

2. 熟悉上海及周边城市道路，驾驶技术灵活、稳重；

3. 熟悉车辆维修及保养知识；

4. 有良好的沟通及表达能力，能以乘客时间为本；

5. 具备礼仪常识及司机服务规范，服从工作安排；

6. 有服务高层领导的工作经历以及驾驶过高级轿车经验者优先。

工作地点：静安区南京西路1618号

工作时间：做五休二 早中班

岗位四：维修技工（暖通、强电）

招聘人数：1人

年龄：25—45岁

学历：中专及以上

工资待遇：5500—6500元/月

岗位职责：

1. 负责暖通设施设备的日常操作运行；

2. 负责暖通设施设备巡检、维修、保养及相关记录；

3. 严格执行相关设施设备运行、保养、操作规范及工作流程，发现问题和故障及时处理排查，并立即汇报上级；

4. 按时、按质、按量完成各类维修单工作；

5. 合理使用工具器械，爱护设备，保持设备及机房整洁、安全。

岗位要求：

1. 有大型商场、百货、购物中心的工作经验优先考虑；

2. 必须持有制冷操作证，有锅炉司炉证优先考虑；

3. 良好的团队精神及职业道德，较强的工作责任心及协调沟通能力。

工作地点：静安区南京西路1618号

工作时间：做二休二

岗位五：更衣室管理员（女）

招聘人数：1人

年龄：40—52岁

学历：中专及以上

工资待遇：4500—5000元/月

岗位职责：

1. 负责员工制服的收发；

2. 负责员工制服送洗的交接工作；

3. 负责仓库盘点；

4. 及领导交代的其他工作事宜。

岗位要求：

1. 退休及协保人员优先考虑；

2. 需适应翻班工作，具有良好的服务意识和团队精神；

3. 有高度责任心、应变能力强、坚持工作原则。

工作地点：静安区南京西路1618号

工作时间：做五休二 早中班

岗位六：理货员

招聘人数：1人

年龄：25—40岁

学历：中专及以上

工资待遇：5000—5500元/月

岗位职责：

1. 对商品进行补货、排面清洁整理、商品销售等工作；

2. 协助顾客在卖场的需求；